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人事/労務セミナー 一覧 件数:665
[ 25578 ] 新入社員の早期離職を防ぐストレス管理法~新入社員の心のケア術~
34分 視聴期間: 2日 (5日以内に視聴開始)
本セミナーは、新入社員のストレス管理に焦点を当て、早期離職の防止を目的とした実践的なプログラムです。職場環境への適応を支援し、企業の健康経営を推進するためのストレス対策を体系的に学べる内容となっています。
ivtDr6km
質問OK すべての方向け 研修提供OK 返金保証
5,000 (税込)
[ 25653 ] 総務・労務管理担当者のための 給与計算と労務管理の基礎知識 「第1章労務管理の重要性と給与計算の流れ」
42分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
給与計算や労務管理の業務を正しく行うことは、企業の安定運営に欠かせません。しかし、法改正や制度変更も多く、間違えれば従業員の信頼を損ない、企業リスクにもつながります。本セミナーでは、人的資本経営の視点から労務管理の重要性を理解し、給与計算の基本的な流れと賃金支払いのルールを、最新の2025年度版として、分かりやすく解説します。実務に即した内容で、明日からの業務に役立つ知識を身につけましょう!
ivV3XOyZ
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
15,000 (税込)
[ 25019 ] 『ジョブ型雇用導入に伴う法的留意点』【半日】WEB
3時間0分 ライブ配信: 2025/06/30 13:00~16:00 (終了)
導入検討に当たって知っておくべきポイントと運用上の課題を紹介
iv2JMThc
すべての方向け
22,000 (税込)
販売終了
[ 25019 ] 『タイ・シンガポール・インドネシア・ベトナム駐在員の選任・赴任から帰任まで』WEB
6時間0分 ライブ配信: 2025/06/25 10:00~16:00 (終了)
重要性高まる東南アジア諸国への派遣に際して必要な最新の実務知識をしっかり解説
ivE1JZDk
すべての方向け
33,000 (税込)
販売終了
[ 25019 ] 『チャートとチェックリストで整理する懲戒処分の調査と量刑』WEB
6時間30分 ライブ配信: 2025/06/26 10:00~16:30 (終了)
不正調査の検討事項をチャートや書式で解説
ivITtEjc
すべての方向け
29,700 (税込)
販売終了
[ 25019 ] 『基本給・手当の不利益変更の実務』WEB
5時間30分 ライブ配信: 2025/06/27 10:00~15:30 (終了)
成功例と失敗例の分かれ目は、どこか
ivaKfxpb
すべての方向け
29,700 (税込)
販売終了
[ 25579 ] 未来を切り開く女性たち~ストレス管理術でキャリアを加速~
1時間27分 視聴期間: 3日 (7日以内に視聴開始)
女性社員のキャリア支援とストレス管理術を学び、組織の心理的安全性を高める方法を実践的に学ぶセミナー。育児休業後の復職支援やキャリアアップをサポートする具体的なアクションをご提供
iv7rMA6b
質問OK すべての方向け 研修提供OK 返金保証
13,000 (税込)
[ 25455 ] 学び放題!! ビジネス数学・ラーニングコンテンツ
20時間43分 視聴期間: 180日 (10日以内に視聴開始)
6ヶ月 18コンテンツ(webセミナー)受講し放題のお得なプランです。
pc7MQ5Fu
質問OK すべての方向け 返金保証
93,500 (税込)
2025/07/16 (別日あり) ON AIR
[ 25009 ] 『社内諸規程』の整備・見直しと円滑な運用の実務
7時間15分 ライブ配信: 2025/07/16 · 08/07 · 09/17 (3日程)
見逃し配信: 2025/07/17 00:00~2025/07/31 23:59
70年ぶりの公用文基準改定を受け、就業規則をはじめとした社内諸規程も新年度に一新しませんか?整備の仕方、見直しの方法等すべてを伝授!
pcUK5ibb
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
50,600 (税込)
2025/07/23 (別日あり) ON AIR
[ 25322 ] 初めてのリーダーシップ入門 ~今、やるべき6つのこと~ ⑥時間管理術 ~時間の使い方が明暗を分ける!~
1時間0分 ライブ配信: 2025/07/23 · 08/20 · 09/25 (3日程)
見逃し配信: 2025/07/24 00:00~2025/07/31 23:59
人手不足の中、育成の重要性が注目されています。そんな中リーダーに任命されたけど何をしていいのか?後輩の指導を任されたけど不安でいっぱい!というあなたにやるべきことを6つに絞ってお伝えします。
pcgeKfqb
質問OK 初~中級者向け 別日程あり 返金保証
10,000 (税込)
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