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人材育成/能力開発セミナー 一覧 件数:200
2024/03/23(土) 21:00 ON AIR
ライフ&キャリアデザイン コーチング【マンツーマン体験セッション】
1時間0分 ライブ配信: 2024/03/23 21:00~22:00 視聴期間: 7日 (23日以内に視聴開始)
自分を知ることから、キャリアデザインをはじめよう。人生で大切にしたいこと、今一番不安に思っていること、これからのビジョンを掘り下げましょう。
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質問OK すべての方向け [N]
11,000 (税込)
新入社員研修「配属前に知っておきたいビジネスの原理原則」~ビジネスパーソンに必要な「ビジネスのキソ・キホン」~
2時間43分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
新入社員が「仕事に対する不安や悩みを解消する」「即戦力として活躍するための知識を得る」「試用期間内で退職しないように必要なサポートをする」ことを目的に、ビジネスの原理原則・目的・本質などを習得する研修です。
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質問OK 初~中級者向け [Y] 研修提供OK
27,500 (税込)
仮説提案型営業実践プログラム「商談の進め方編」
42分 視聴期間: 10日 (10日以内に視聴開始)
“攻め”の提案営業力を強化する 『仮説提案型営業』 実践プログラム ~ 受け身営業から脱却し、自ら仕掛ける営業に変わる ~
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質問OK 初~中級者向け [N]
22,000 (税込)
50% OFF
【C3チームビルディング講座④】科学的な知見を取り入れたコーチング
23分 視聴期間: 2024/02/17 12:00~2025/02/17 00:00
これからの時代に求められるのは、どのようなリーダーでしょうか?そして、どのようなチームや組織を作っていく必要があるでしょうか?スポーツ心理学の知見をベースにしたチームビルディングのためのプログラムを提供している C3.Japan による全6回のオンライン講座です!
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初級者向け [N]
1,000 (税込) 500 (税込)
50% OFF
【C3チームビルディング講座②】コーチングイノベーションの必要性
17分 視聴期間: 2024/02/17 12:00~2025/02/17 00:00
これからの時代に求められるのは、どのようなリーダーでしょうか?そして、どのようなチームや組織を作っていく必要があるでしょうか?スポーツ心理学の知見をベースにしたチームビルディングのためのプログラムを提供している C3.Japan による全6回のオンライン講座です!
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初級者向け [N]
1,000 (税込) 500 (税込)
今の仕組みやルールは組織力を奪っていませんか?~ 仕組みやルールの本来の姿を取り戻す!! ~
2時間32分 視聴期間: 30日 (15日以内に視聴開始)
当たり前に作られる仕組みやルールが気づいたら思考にブレーキをかけ、モチベーションを奪い、より深い闇を作っている。 「自分の組織は違う」と言い切れますか。 業務に大きな影響を与えるからこそ、今こそ本気で見直すチャンスです。
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質問OK すべての方向け [Y] 研修提供OK
16,500 (税込)
【職場の心理学:伝え方講座】論理的に話しても伝わらない理由 ~ 論理思考の落とし穴~
1時間50分 視聴期間: 30日 (15日以内に視聴開始)
まだまだ能力を発揮できていないと思っているなら、知らず知らずのうちに思考が歪み、能力にブレーキをかけているかもれません。
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質問OK すべての方向け [Y] 研修提供OK
8,800 (税込)
2024/05/22(水) 10:00 ON AIR
教育体系・人材育成計画の作り方・活かし方・定着のさせ方
7時間0分 ライブ配信: 2024/05/22 10:00~17:00
見逃し配信: 2024/06/01 00:00~2024/06/08 23:59
行動心理学を応用した「業績向上」「社員の成長」の両方を実現できる仕組み作りを解説!
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質問OK すべての方向け [N]
40,700 (税込)
2024/04/12(金) 10:00 ON AIR
明日からできる 改善のすすめ方
6時間30分 ライブ配信: 2024/04/12 10:00~16:30
思った通りに作れていますか?なぜ改善をするのか?を明確にし、楽しく改善をすすめましょう。楽しく改善活動をすることで結束が生まれ、強い現場が形成されて行きます。
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質問OK 中級者向け [N]
37,950 (税込)
2024/04/17(水) 10:00 ON AIR
製造業の新人向け 仕事のすすめ方セミナー
6時間30分 ライブ配信: 2024/04/17 10:00~16:30
これだけはおさえたい! 教えられる側の心得! ~5S・段取り力・コミュニケーション~を習得する 教える側のスキルは、必要ですが、教えられる側の準備・心得ができていないと、教えていることが相手に届きません。 教えられる側の基本心得を学び、スムーズに仕事を教えてもらえる場を作りましょう。 製造業の新人さんに必要な、5S・段取り力・コミュニケーションを1日で学べます。 「知っているのがあたりまえ!」ではありません。教えてなければできません。 配属後のギップをうまない為に準備をしましょう。
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質問OK 初級者向け [N]
37,950 (税込)