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人事/労務セミナー 一覧 件数:667
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[ 25593 ] 新任人材育成担当者向け「社員教育」のポイントと、 レゴ®シリアスプレイ®の有効性
55分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
新任人材育成担当者を対象にしています。「社員教育」を基本から理解し、また問題解決やチームビルディング等に適した教材「レゴ®シリアスプレイ®」の解説を受講します。講義で使用した各種資料は、希望者に無料配布、個別相談も受けられます。
ivbV7HvQ
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[ 25238 ] 外国人雇用の基礎知識
1時間9分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
外国人労働者の採用や雇用を考えているが、「何から始めればいいかわからない」「法律や在留資格が複雑で不安」と感じていませんか？本セミナーでは、外国人雇用に関する基礎知識を分かりやすく解説します。このセミナーを受講することで、日本企業が抱える誤解を正し、雇用の手続きに必要な確認事項が明確になります。この機会にグローバル人材を迎え入れるための第一歩を踏み出しましょう！
ivoYcsAb
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15,000 円(税込)
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[ 25217 ] 【3本セット】男性育休講座　上司・同僚編／育児休業から復職する部下をもつ方へ／組織の発展は「両立リーダー」が鍵を握る
51分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
男性育休講座　上司・同僚編／育児休業から復職する部下をもつ方へ／組織の発展は「両立リーダー」が鍵を握るの3本セットです。
ivegMRWa
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22,000 円(税込)
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ジョブ型人事制度と日本型職務給セミナー（アーカイブ）
5時間23分 視聴期間: 2025/01/21 18:00～
～ジョブ型雇用の理解と導入に向けて～　ジョブ型人事制度と日本型職務給　日本企業賃金制度の問題点と分類法・点数法の職務分析
ivvmqxeb
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35,200 円(税込)
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[ 25332 ] メンバーのやる気を引き出そう！初めてのリーダーシップ研修
1時間58分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
リーダーになったけれど、自身の仕事をどのように変えればいいのかよく分からない、自分らしいリーダーシップを発揮していきたいというあなたに、チームとしての結果を出すリーダーに成長していくためのポイントを３つに絞ってお伝えします。
ivK37mNb
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33,000 円(税込)
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[ 25229 ] ライフ・キャリアデザイン（５０代向け）
3時間49分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
定年を節目として、仕事のあり方が気になってきます。年金まで収入を確保したい、その一方でもっと自分らしい過ごし方もしたい。不安が募るものの整理がつかない。その悩み解決に向けて考える機会を作りましょう。
ivbLZp8b
質問OK 初～中級者向け 研修提供OK 返金保証
22,000 円(税込)
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[ 25219 ] 「"当たり前"が実は危ない！通勤手当・旅費規程の盲点と実務のツボ」 ～複雑化する時代だからこそ見直しておきたい身近な規程！～
1時間25分 視聴期間: 90日 (30日以内に視聴開始)
経路偽装、私用先からの通勤、テレワークによる通勤実態の変化―。「知っているつもり」が思わぬトラブルを招く通勤手当・旅費規程の実務ポイントと、明日から使える社内規程の具体例を、判例・通達を交えて分かりやすく解説します。
pcAmMgLG
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[ 25223 ] これだけは知っておきたい！労働基準法の基本と全体像
3時間10分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
労働基準法は、働く人々の権利を守る重要な法律です。このセミナーでは人事や労務の現場で求められる基礎知識を、初心者にもわかりやすく解説します。法律の全体像から具体的な実務への活用方法までを一気に学び、職場環境の改善やリスクマネジメント力の向上を目指します。「何を守るべきか」「どこに気をつけるべきか」をこの機会にしっかり確認しましょう！
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[ 25234 ] 健康経営推進における食生活改善施策の重要性〜離職防止につながる健康経営〜
1時間14分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
従業員満足度やエンゲージメントの向上、企業のブランド価値の強化にも寄与する健康経営ですが、「取り組みは進めているが、その効果を十分に実感できていない」「どの施策に注力すべきかわからない」といった課題を抱えていないでしょうか。特に注目すべき「食生活改善施策」について健康経営エキスパートアドバイザーであり管理栄養士でもある講師が解説します。
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[ 25216 ] 新任管理職として 知っておくべき労務管理 （労働時間編）
1時間48分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
管理職に求められる「労務管理」の基本を知っていますか？法定労働時間、36協定、多様な働き方など、実務で直面する課題に即した知識を体系的に学べるセミナーです。第2回目では、具体的な事例を通して労働時間管理や休憩・休日の重要ポイントを掘り下げます。初級者向けにわかりやすく解説しますので、これから労務管理を学びたい管理職や人事担当者に最適な内容です。今後のマネジメントに役立つ知識をぜひ身につけましょう！
iv01ySBb
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