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人材育成/能力開発セミナー一覧件数:410

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有限会社サステイナブル・デザイン

自分の仕事・暮らしと結びつけて考える、サステイナビリティ経営社員研修（中小企業向け）

1時間9分視聴期間: 28日 (14日以内に視聴開始)

■サステイナビリティ経営は、本業とは別物ではなく、会社の長期的な存続発展のための土台づくりであり、サステイナビリティを目指す社会・市場において自社が必要とされ続ける会社であるための必要条件です。 ■1990年から「サステイナブル」をライフワークとしてきた講師が、サステイナビリティ経営の必要性と始め方・続け方をわかりやすく解説しています。

コード: ivjlctNG

初～中級者向け研修提供OK 返金保証

12,000 円(税込)

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一般社団法人WOMAN TO WORK協会

”次世代型”女性リーダーSMART WOMAN®1DAY講座

1時間21分視聴期間: 2024/09/01 00:00～2026/06/30 00:00

仕事も子育ても私時間も楽しみたい女性向けビジネススキルアップセミナー

コード: ivhiKGkc

初～中級者向け返金保証

24,200 円(税込)

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マネジメントシェア株式会社

繋がりを深め「モチベーションと組織力」を高める！～理念と戦略の共有研修（基本知識編）～

1時間13分視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)

組織の理念や戦略を策定し、共有することにより、モチベーション（仕事の意義の理解・エンゲージメント）や、組織力（一体感・チームワーク）を高めるための技法を習得します。

コード: ivfzhjib

質問OK すべての方向け研修提供OK 返金保証

16,500 円(税込)

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有限会社Que（キュー）

女性リーダー・エンカレッジ研修

59分視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)

女性リーダー・リーダー候補が、いきいきと活躍するためのリーダーシップについて学びます

コード: ivpj5CGf

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11,000 円(税込)

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株式会社ワークシフト研究所

人的資本経営の実践に向けて～女性管理職育成、男性育休支援、両立リーダーの意識変革～

15分視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)

人的資本経営を実践するための女性管理職の育成、男性育休支援、両立リーダーの意識変革の推進について考えるためのeラーニング動画です。弊社の育休プチMBA福利厚生プランについて、紹介しています。

コード: ivIxhMnb

すべての方向け返金保証

5,000 円(税込)

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有限会社キャリアドメイン

50代からのキャリア構築ポイント

44分視聴期間: 30日 (14日以内に視聴開始)

50代からのキャリアは自ら構築していく必要があります。これまでの経験から自分自身の強みや仕事価値観を認識して、今後のキャリアについて考えてみてください。

コード: ivEojYZb

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12,000 円(税込)

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一般社団法人日本経営協会

数字に強いロジカルパーソン育成講座

6時間17分視聴期間: 2025/01/15 00:00～2025/03/14 23:59

ＮＯＭＡアーカイブ配信セミナー

コード: ivoYAvJf

質問OK すべての方向け

40,700 円(税込)

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研修ソーシング

「VUCAの時代に結果を出すリーダーを養成する」

4時間56分視聴期間: 2024/08/06 16:00～2027/08/09 00:00

「VUCA（ブーカ）」とは、ビジネス環境・市場・個人に至る迄、あらゆるものを取り巻く環境が変化し、将来の予測が困難になっている状況を意味する言葉です。この様な時代においては、①想定外の出来事（新型コロナ禍・異常気象・戦争等）が次々におこる②業界の概念を覆すサービス（Uber・Airbnb等）が登場する③今までの常識が非常識になる（人材の国際化/流動性の高まり、企業資産の負債化等経営資源のあり方が根本的に変わる等）が起こります。この様な状況の中において、管理者・経営者としてのリーダーが新たに持つべき能力とは何か、どの様に「リスキリング」したら良いかについて学びぶと共に、どうすれば日々の仕事の実践に繋げることができるかについて学ぶことができます。

コード: pcJhzeCC

質問OK 中～上級者向け研修提供OK 返金保証

66,000 円(税込)

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研修ソーシング

『激しく変化する状況にこそ対応できる「ブレない軸（基本的考え方）」を養成する』

1時間46分視聴期間: 2024/08/06 16:05～2027/08/09 00:00

「VUCA（ブーカ）」とは、ビジネス環境・市場・個人に至る迄、あらゆるものを取り巻く環境が変化し、将来の予測が困難になっている状況を意味する言葉です。この様な時代においては、①想定外の出来事（新型コロナ禍・異常気象・戦争等）が次々におこる②業界の概念を覆すサービス（Uber・Airbnb等）が登場する③今までの常識が非常識になる（人材の国際化/流動性の高まり、企業資産の負債化等経営資源のあり方が根本的に変わる等）が起こります。この様に激しく変化する時代であればある程「ブレない軸（基本的考え方）」を日頃から確立しておくことが重要になります。しかしこのブレない軸には２つ有って、それは①「主軸（自分勝手な軸）」と②「基軸（原理・原則に則った軸）」であり、①を選ぶか②を選ぶかで長期的な成功・成長の成否を左右することになります。①から②に移行する為にはどうしたら良いかを指南します。その上で、７つの基軸とは何か、なぜその７つの基軸が必要かを説明・指南します。

コード: ivEE52ek

質問OK 中～上級者向け研修提供OK 返金保証

22,000 円(税込)

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研修ソーシング

『激しく変化する状況に適確に対応できる「考える力・本質を見抜く力」を養成する』

1時間27分視聴期間: 2024/08/06 16:05～2027/08/09 00:00

「VUCA（ブーカ）」とは、ビジネス環境・市場・個人に至る迄、あらゆるものを取り巻く環境が変化し、将来の予測が困難になっている状況を意味する言葉です。この様な時代においては、①想定外の出来事（新型コロナ禍・異常気象・戦争等）が次々におこる②業界の概念を覆すサービス（Uber・Airbnb等）が登場する③今までの常識が非常識になる（人材の国際化/流動性の高まり、企業資産の負債化等経営資源のあり方が根本的に変わる等）が起こります。この様に激しく変化する時代において成果を出せるリーダーになる上で、適格な情報収集能力も大事ですが、得られた情報を基に「考える力・本質を見抜く力」で本質を捉える能力が成否を分けることになります。この「考える力・本質を見抜く力」を養成する上で何をしたら良いかを具体的に指南します。

コード: ivwOJJYR

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22,000 円(税込)

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