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検索結果 (このカテゴリー内) 件数:108
個人向け【動画研修】『パワハラにならない適切な指導方法』
22分 視聴期間: 100日 (7日以内に視聴開始)
 1章 職場におけるパワハラの基礎知識 2章 業務指導とパワハラの違い 3章 適切な指導方法(叱り方)のポイント
ivmstyGR
すべての方向け
11,000 (税込)
個人向け【動画研修】『オンライン会議・SNS・チャットでのハラスメント防止』
26分 視聴期間: 100日 (7日以内に視聴開始)
 第1章 デジタル化時代のハラスメント問題 第2章 ハラスメント類型と具体例 第3章 企業が実施すべき具体的対策
ivdypFhb
すべての方向け
11,000 (税込)
個人向け【動画研修】『採用活動全般でやってはいけないこと』
24分 視聴期間: 100日 (7日以内に視聴開始)
 1章 重要性と法的リスク回避 2章 採用活動での不適切な言動 3章 ケーススタディと対応策
iv4DF8ac
すべての方向け
11,000 (税込)
個人向け【動画研修】『心理的安全性を高める組織づくり』
20分 視聴期間: 100日 (7日以内に視聴開始)
 第1章 なぜ、心理的安全性が重要か? 第2章 信頼リーダーの対話力がチームを活性化
iv913sGr
すべての方向け
11,000 (税込)
個人向け【動画研修】『コーチングを駆使したハラスメント予防』
21分 視聴期間: 100日 (7日以内に視聴開始)
 第1章 行動矯正によるNG行動から信頼構築へ 第2章 信頼を得るための対話力向上
ivhVK1zH
すべての方向け
11,000 (税込)
従業員同士の距離が近い組織における ハラスメント対応窓口の設置と運営の留意点 ~お互いの関係性をプラスに働かせるために~ 30人の壁を乗り越えるために経営者がなすべきこと vol.4
1時間54分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
中小企業では従業員同士の距離が近く、良い関係性が職場の力になる一方、ハラスメントが表面化しにくいという課題もあります。本セミナーでは、全企業で義務化された「ハラスメント対応窓口」を、小規模組織ならではの視点でどう設置し、どう運営すべきかを実務に基づき解説します。今日から使えるポイントを整理した実践型の内容です。
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質問OK すべての方向け 返金保証
22,000 (税込)
パワハラにならない『うまい叱り方』
2時間22分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
NHKクローズアップ現代に出演した"叱りの達人”による【うまい叱り方の極意】。大手企業や警察本部にて大好評の内容を2時間20分で速習できます
ivASlVab
質問OK 初~中級者向け 返金保証
22,000 (税込)
個人向け【動画研修】『最低限知っておくべき 年金制度の基礎知識』
25分 視聴期間: 100日 (7日以内に視聴開始)
 第1章 年金制度の基礎知識 第2章 老齢年金の請求手続き 第3章 リタイアメントプラン
ivr97036
すべての方向け
11,000 (税込)
2026/05/07 (別日あり) ON AIR
[ 26103 ] ハラスメント相談を”最初に”受ける人のための実践セミナー ~相談者を守り、信頼される対応力を2時間で学ぶ~
2時間45分 ライブ配信: 2026/05/07 · 06/04 (2日程)
見逃し配信: 2026/05/08 00:00~2026/05/15 23:59
ハラスメント相談は「最初の対応」が鍵です。本セミナーでは、失敗事例やNG行動を踏まえつつ、傾聴・質問・記録・報告の基本を2時間で習得。相談者を守り、信頼を得るための実践的な対応力を身につけることができます。
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質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
19,800 (税込)
2026/05/13 (別日あり) ON AIR
[ 25203 ] 【ほめ育】ハラスメント防止の基礎知識と対策
2時間15分 ライブ配信: 2026/05/13 · 06/12 (2日程)
見逃し配信: 2026/05/14 00:00~2026/05/21 23:59
【管理職向け】
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質問OK 初級者向け 別日程あり 返金保証
19,800 (税込)
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