時期やカテゴリーで
キーワード
動画種別



質問


AIアシスタント

開催日/収録日






日から 日まで
受講レベル






配布資料


研修の提供

カテゴリー
閉じる
メニュー
賃金/賞与(給与計算含)セミナー 一覧 件数:44
2026/05/07 (別日あり) ON AIR
[ 25756 ] 採用・定着のための就業規則作成講座
1時間5分 ライブ配信: 2026/05/07 · 06/05 (2日程)
見逃し配信: 2026/05/08 00:00~2026/05/15 23:59
就業規則は“守るため”だけのルールではありません。 採用のミスマッチを防ぎ、社員の定着率を高める「攻めの就業規則」こそが、今求められています。 この講座で、自社の制度を見直すヒントを掴みませんか?
pcqyMvCr
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
17,000 (税込)
2026/05/08 (別日あり) ON AIR
[ 25073 ] 労基署の監督事例から学ぶ「労務コンプライアンス」
2時間0分 ライブ配信: 2026/05/08 · 06/09 (2日程)
見逃し配信: 2026/05/09 00:00~2026/05/16 23:59
労基署による監督実例をご紹介するとともに、3大監督項目をそれぞれ詳しく解説。管理職がおさえておくべき労務管理の基礎知識をわかりやすくお伝えします。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pcityBrf
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
13,600 (税込)
[ 25701 ] 総務・労務管理担当者のための給与計算と労務管理の基礎知識 2025年度版
4時間27分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
給与計算や労務管理の基礎を総合的に学べる「2025年最新版」セミナー。ミスを防ぎ、担当者としての自信を高めたい方に最適な内容です。法改正や実務対応もカバーし、実務にすぐ活かせます。
ivogoRhc
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
40,000 (税込)
[ 25658 ] A4一枚評価制度の作り方 ~人事評価で業績向上&人材育成~
2時間23分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
人事評価制度が形だけのものになっていませんか?本セミナーでは、A4一枚で完結するシンプルかつ実践的な評価制度の設計と運用方法を徹底解説。業績向上と人材育成を同時に叶える、最小限の仕組みで最大の効果を生む人事制度を身に付けることができます。
ivvkBvJK
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
22,000 (税込)
[ 25656 ] 総務・労務管理担当者のための給与計算と労務管理の基礎知識 「第4章 労働保険、社会保険と退職金」
1時間13分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
労働保険・社会保険・退職金制度の2025年度最新版の基礎を実務に即して解説! 本セミナーは総務・労務担当者が自信を持って手続きできるようになる、初心者・中堅向けの実践型セミナーです。
iveUQGVA
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
15,000 (税込)
[ 25657 ] 給与に関係する実務
1時間35分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
給与計算や年末調整、社会保険の手続きなど、給与実務は覚えることがたくさん。本セミナーでは、初めて担当する方にもわかりやすく、実際に手を動かすワークを通じて基本から実践力を身につけることができます。
ivLnnXnb
質問OK 初級者向け 別日程あり 返金保証
15,000 (税込)
[ 25655 ] 総務・労務管理担当者のための 給与計算と労務管理の基礎知識 「第3章控除項目と住民税のしくみ」
49分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
控除項目の正しい理解は、給与計算の精度と従業員からの信頼に直結します。本セミナーでは2025年度の最新版として、社会保険料、労働保険料、所得税、住民税――そのしくみを基礎から解説します。実務で即戦力育成にぜひご活用下さい。
ivqVjYfc
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
15,000 (税込)
[ 25654 ] 総務・労務管理担当者のための 給与計算と労務管理の基礎知識 「第2章勤怠と給与計算」
1時間44分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
勤怠管理や給与計算は、企業の信頼を支える重要な業務です。本セミナーでは、2025年度版として、実務に即した知識と最新の法令を踏まえ、間違いのない勤怠・給与管理の基礎を体系的に学べます。日常の業務を向上させたい方におすすめです。
ivJDbgkc
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
15,000 (税込)
[ 25651 ] 管理職として 知っておくべき労務管理 (第3回)
2時間8分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
労務管理の知識不足は、企業にとって思わぬリスクとなり得ます。本セミナーでは、管理職が押さえるべき「適当」「暫定規則・労使協定」「退職・解雇」「戒め処分」について、具体的な事例を踏まえながら解説します。
ivcP0tFN
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
15,000 (税込)
[ 25641 ] 【人事担当者向け】労務入門!法的知識とリーガルマインド
1時間21分 視聴期間: 45日 (7日以内に視聴開始)
人事担当者に求められるのは、労働法の基礎知識と、それを実務に適用するリーガルマインドです。本セミナーでは、就業規則の作成・変更、労働時間管理、ハラスメント対策、採用・退職の注意点など、実務に直結する重要ポイントをわかりやすく解説します。労務の基本をしっかり押さえ、リスクを回避しながら、社員が安心して働ける環境を整えましょう。
ivKF5NJb
質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
15,000 (税込)
close
ビジネスWEBセミナーガイドブック ダウンロードはこちら