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ビジネススキルセミナー 一覧 件数:667
2025/03/06(木) 13:00 ON AIR
[ 24143 ] 新任マネジメントが最初の100日でやっておくべきこと
7時間25分 ライブ配信: 2025/03/06 13:00~17:00
視聴期間: 2025/03/07 00:00~2025/03/14 23:59
期待値やフィードバックを共有するコミュニケーションが重要!!
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質問OK すべての方向け [N] 返金保証
22,000 (税込)
2025/02/06(木) 13:00 ON AIR
[ 24143 ] 新任マネジメントが最初の100日でやっておくべきこと
7時間25分 ライブ配信: 2025/02/06 13:00~17:00
視聴期間: 2025/02/07 00:00~2025/02/14 23:59
期待値やフィードバックを共有するコミュニケーションが重要!!
pc6gOqXb
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
22,000 (税込)
2025/01/09(木) 13:00 ON AIR
[ 24143 ] 新任マネジメントが最初の100日でやっておくべきこと
7時間25分 ライブ配信: 2025/01/09 13:00~17:00
視聴期間: 2025/01/10 00:00~2025/01/17 23:59
期待値やフィードバックを共有するコミュニケーションが重要!!
pcMqvbZb
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
22,000 (税込)
『若手のうちにから身につけたい、一流の仕事術』(ステップアップ編)
1時間43分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
「専門スキル以外の重要性」を学び、キーパーソンを育成 for すべての業種共通
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質問OK 初~中級者向け [N] 返金保証
23,100 (税込)
この商品は 2024/11/24 09:30 よりご注文いただけます。
2025/03/21(金) 13:00 ON AIR
ハラスメント防止研修【実践編】
2時間45分 ライブ配信: 2025/03/21 13:00~15:45
見逃し配信: 2025/03/22 00:00~2025/03/30 23:59
ハラスメントとは、人に対する嫌がらせやいじめなどの迷惑行為を指します。知らず知らずのうちにハラスメント行為をしてしまっているかもしれません。ハラスメントに対する知識を深めて、ゼロハラスメントの職場を目指しましょう。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pceROdxJ
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
13,600 (税込)
2025/02/21(金) 13:00 ON AIR
ハラスメント防止研修【実践編】
2時間45分 ライブ配信: 2025/02/21 13:00~15:45
見逃し配信: 2025/02/22 00:00~2025/03/01 23:59
ハラスメントとは、人に対する嫌がらせやいじめなどの迷惑行為を指します。知らず知らずのうちにハラスメント行為をしてしまっているかもしれません。ハラスメントに対する知識を深めて、ゼロハラスメントの職場を目指しましょう。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pcMadvrb
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
13,600 (税込)
2025/01/21(火) 13:00 ON AIR
ハラスメント防止研修【実践編】
2時間45分 ライブ配信: 2025/01/21 13:00~15:45
見逃し配信: 2025/01/22 00:00~2025/01/29 23:59
ハラスメントとは、人に対する嫌がらせやいじめなどの迷惑行為を指します。知らず知らずのうちにハラスメント行為をしてしまっているかもしれません。ハラスメントに対する知識を深めて、ゼロハラスメントの職場を目指しましょう。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pczSS3Ab
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
13,600 (税込)
『若手のうちにから身につけたい、一流の仕事術』(ベーシック編)
1時間51分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
「専門スキル以外の重要性」を学び、キーパーソンを育成 for すべての業種共通
ivSkF1mc
質問OK 初~中級者向け [N] 返金保証
23,100 (税込)
この商品は 2024/11/24 09:30 よりご注文いただけます。
2024/12/17(火) 13:00 ON AIR
心理学的方法論を駆使し部下の『やる気』を簡単に引き出す『人間重視型リーダシップ&具体的なモチベーション向上法』
4時間0分 ライブ配信: 2024/12/17 13:00~17:00
【開催にあたって】 企業経営においてはプロジェクトの失敗が日夜、現場で発生しており脅かされ続けています。その一方で、どのようなプロジェクトを担当しても失敗しないリーダーがいます。彼は「人間力の醸成と発揮」を基盤に「EQ等の心理学的方法論」を駆使して『人間重視型リーダシップ』を発揮し、部下やメンバーの「やる気」を引き出すことに成功していたのです。 本セミナーでは、『人間重視型リーダシップ』発揮のための具体的な方法として「心理学的方法論EQ」や独自に考案した「人間力醸成の構図」を登場させます。EQは「人間の真の能力はIQのみでは分からないEQによるところが多い」と心理学者が提唱したことから広く認識されるようになりました。 講師が提唱する「人間力醸成の構図」には、EQと多くの共通点があり、①「人間関係の向上」②「人を活かし動かす」③「わくわく」感を生み出す効果が期待できます。また「具体的な部下指導法&モチベーション向上法」も登場させます。本セミナー内容をマネジメントに役立てて頂くと共に、演習等の内容を社内教育・研修にご活用いただけます。 (注)EQ(Emotional Intelligence Quotient )心の知能指数 ※【人間力醸成と心理学的方法論EQ】を基盤に構成(簡単な演習&「無料コンサル権利付き) ※コンサルを受ける権利3回(無料):セミナー後、ZOOMあるいは対面により、何時でも3回まで講師のコンサルを無料で受けることが出来ます。 ★受講者の声: ・『先生のお話は当社で取り組んでいる内容にとても参考になった』『実務に取り入れていきたい』 ・『部下の良い点を伸ばせるリーダになりたいと思った』『「出来る所までやる」「相手の立場に立つ」を実践』 ・『良い気づきを得た、講習で学んだことを活かしていきたい』『これまでの経験を振り返るよい機会でした』 ・『どうしても難しく考えてしまうこと難しくやろうとすることが多く、改めて考える良い機会となりました』 ・『全員参加型の改善活動の事例は参考になった。皆でアイディアを出し合う取り組みは一体感が生まれ良いと思った。』
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質問OK 初~中級者向け [N]
41,800 (税込)
プロジェクトリーダー基礎講座:初めてプロジェクトで、道に迷ったときの、道しるべ
3時間9分 視聴期間: 60日 (14日以内に視聴開始)
ITサービス導入や新規事業、DXプロジェクト等、前例のない取り組みの進め方の基本の「き」を解説します。
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質問OK 初級者向け [N] 返金保証
19,800 (税込)
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