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検索結果 件数:3391
2026/04/10(金) 10:00 ON AIR
新任担当者のための『内部統制評価』の基礎実務
7時間0分 ライブ配信: 2026/04/10 10:00~17:00
【開催にあたって】 金融商品取引法に基づく内部統制報告制度が導入されてから10 数年が経過し、制度そのものは安定的に運用されています。 一方、各社においては評価部門担当者の異動が断続的に行われ、自社の内部統制報告制度への対応業務(評価範囲・文書化・整備評価・運用評価・監査法人対応等)を如何に引き継ぐかが課題となっています。 当セミナーでは、新しく内部統制報告制度に携わる部門へ配属された方を対象に、内部統制報告制度への対応業務について、概要から詳細な手続までを、具体的な設例も交えて解説致します。
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質問OK 初~中級者向け
48,400 (税込)
2026/04/10(金) 13:30 ON AIR
事業提携の種類・全体像、交渉・契約とリスク回避の要点[Legal Technologyの適切な利用のための必須基礎知識を伝授]
3時間0分 ライブ配信: 2026/04/10 13:30~16:30
【開催にあたって】 他社と事業提携による新規事業など推進するために、事業提携の種類・全体像、必要なプロセス、進め方、必要な契約・交渉の知識とリスクマネジメントのポイントを分かり易く解説します。 企業経営者、管理者には必須であるのに加えて、経営企画、社長室、コンサルタント業務に従事される方にも必須の知識を提供します。
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質問OK 初~中級者向け
41,800 (税込)
2026/04/10(金) 13:30 ON AIR
「PBR」「ROE」「ROA」「ROIC」「EBITDA」「CCC」「ICR」(7つの指標)徹底解説
3時間0分 ライブ配信: 2026/04/10 13:30~16:30
【開催にあたって】 PBR、ROE、ROA等のキーワードを最近よく耳にします。 では、それらについて、うまく説明できますか? 本セミナーでは、このような会社の指標7つをピックアップし、講義ばかりではなく、ワークを交えながら平易に解説します。
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質問OK 初~中級者向け
41,800 (税込)
2026/04/10(金) 09:30 ON AIR
Excel・ピボットテーブル完全解説
2時間30分 ライブ配信: 2026/04/10 09:30~12:00
【開催にあたって】 どなたでもお使いになっているExcelでデータを読み込み、ピボットテーブルで簡単に多彩な視点でデータ分析を行うことができます。 具体的にはデータに含まれる様々な項目を組み合わせることで、これまで見えなかった視点からデータ集計・分析をしたりグラフ表示することができ、経営状況の可視化や分析にとって非常に有効なツールとなります。今回はそうしたExcelピボットテーブルについて完全解説と演習を実施します。 データ分析のご関心がある方はぜひご参加ください。
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質問OK 初~中級者向け
41,800 (税込)
2026/04/09(木) 10:00 ON AIR
グローバル内部通報制度の実務 ~2025年国内法改正及び指針の改定案もカバー~
2時間0分 ライブ配信: 2026/04/09 10:00~12:00
【開催にあたって】 海外子会社不正事件にかかわる調査報告書の多くは、グローバル内部通報制度の不存在又は不機能を指摘します。様々な歴史的経緯にもとづき、海外子会社がブラックボックス化しているケースも多く、グローバル内部通報制度は、そうした海外子会社における不正の事前予防・早期発見を可能にする有効なツールです。他方、グローバル内部通報制度の導入や運用については、各社の状況に応じ独自の体制・対応を設計する必要があり、試行錯誤が必要となっているのも現状です。 本セミナーにおいては、長年、日本企業の立場から、グローバル内部通報制度の対応に関与してきた弁護士が、グローバル内部通報制度の構築から、通報受領時における初動対応まで、詳細に解説いたします。
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質問OK 初~中級者向け
29,700 (税込)
2026/04/09(木) 09:30 ON AIR
『社会保険の基礎知識』WEB
7時間0分 ライブ配信: 2026/04/09 09:30~16:30
社会保険の実務について基本的な事項・手続きのポイントをわかりやすく解説
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すべての方向け
29,700 (税込)
2026/04/09(木) 14:00 ON AIR
《人事・採用担当者のための》グループ企業における人材募集・採用における留意点
3時間0分 ライブ配信: 2026/04/09 14:00~17:00
【開催にあたって】 昨今、企業間の人材獲得競争が一段と激化しており、企業グループ全体として適切な人材を確保・配置するにためは、グループ横断の採用戦略が不可欠です。 しかし、グループ企業における採用は、「誰が募集主・雇用主か」「求人でどこまで労働条件を明示するか」「応募者情報をグループでどこまで共有できるか」など、企業が単独で採用活動を行う場合に比べ、検討すべき論点が多岐にわたります。 本セミナーでは、企業の労務管理案件に長年携わってきた講師が、グループ企業の人事・採用担当者を対象に、実務ポイントを体系的に整理し、丁寧に解説します。
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質問OK 初~中級者向け
41,800 (税込)
2026/04/08(水) 13:30 ON AIR
知識ゼロから英文契約書が楽に読めるようになる!基本表現・必須用語で押さえる『英文契約書の真髄・要諦』マスター入門講座【ミニ演習付き】 [Legal Technologyの適切な利用のための必須基礎知識を伝授]
3時間0分 ライブ配信: 2026/04/08 13:30~16:30
【開催にあたって】 本セミナーは、特に重要と思われる基本表現を交渉の対案としての活用を含めて解説していくセミナーです。 基本表現をマスターすることで英文契約書をマスターする講師開発のメソッドを活用します。初学者のご参加を強くお勧めします。特に初学者にとっての電子契約・電子署名時代の必須の対応とは一体何?生成A I時代の理想的な契約審査業務のあり方は?など新たな課題へのあるべき対応も示します。 ✤✤✤ご受講者様には特典として『英文契約書の基本表現』(日本加除出版)を、セミナー後に送付致します。
ivzeOTpb
質問OK 初~中級者向け
41,800 (税込)
2026/04/08(水) 10:00 ON AIR
『企業のハラスメント防止と相談・調査対応の実務ポイント』WEB
6時間0分 ライブ配信: 2026/04/08 10:00~16:00
社内に何をどう周知する? 実際に事案発生したら、どうする?
ivQIzZRb
すべての方向け
29,700 (税込)
2026/04/08(水) 14:00 ON AIR
≪ケーススタディ≫企業に求められる贈収賄・汚職防止のためのポイント
2時間0分 ライブ配信: 2026/04/08 14:00~16:00
【開催にあたって】 企業として、国内外の行政機関とのコミュニケーションは欠かすことができないものとなっています。企業がこれら行政機関とコミュニケーションをとる場合、その相手となる個人は公務員であり、金品等の利益の提供は、刑法上の贈賄罪に関係することとなるほか、不正競争防止法、政治資金規正法、国家公務員倫理規程等の汚職に関わる多岐の法令が関係してまいります。 また、企業の役職員として、金品等の利益の提供を受けることもあります。その場合、公職選挙法や会社法の規制を受けますし、また、これらの法令の規制を受けるものではありませんが、企業として無限定に利益の収受を受けることは企業としての合理的な経済活動を阻害する可能性もあります。 本セミナーでは、企業から公務員への利益の提供と、関係法令の関りをわかりやすく解説しつつ、企業として求められる贈収賄・汚職防止のためのポイントや企業が捜査を受けた際等の非常時の対応についても解説します。
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質問OK 初~中級者向け
29,700 (税込)
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