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[ 25732 ] 【2025年改正対応】育児介護休業法　従業員向け制度説明用動画
33分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
＼ 制度説明にそのまま使える！ ／ 育児・介護の「個別周知」「情報提供」に対応！社会保険労務士がやさしく解説するコンパクト動画
ivmRp51q
すべての方向け
11,000 円(税込)
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タイムマネジメントをしのぐ「 業務基礎スキル強化トレーニング完全版」（12イベント）
6時間11分 視聴期間: 180日 (7日以内に視聴開始)
業務基礎スキルという発想が、生産性を劇的に変えます。業務基礎スキルと生産性には深い相関関係があります。生産性の向上の近道は業務基礎スキルを向上させることです。
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質問OK 中～上級者向け 返金保証
60,000 円(税込) 44,000 円(税込)
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[ 25745 ] ストレスチェック実務事務担当者・実施事務従事者（初級）第１回～３回
2時間57分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
法的基礎から実務対応までを体系的に学び、管理職や人事・労務担当者が職場で制度を正しく活用できるスキルを習得します。制度の目的や関係者の役割、実施時の注意点までしっかりカバー
pcfCw7jb
質問OK 初級者向け 返金保証
26,400 円(税込) 22,000 円(税込)
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ストレスチェック実務担当者・実施事務従事者研修（初級）第１回
57分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
法的基礎から実務対応までを体系的に学び、管理職や人事・労務担当者が職場で制度を正しく活用できるスキルを習得します。制度の目的や関係者の役割、実施時の注意点までしっかりカバー
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質問OK 初級者向け 返金保証
8,800 円(税込)
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ストレスチェック実務担当者・実施事務従事者研修（初級）第２回
58分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
法的基礎から実務対応までを体系的に学び、管理職や人事・労務担当者が職場で制度を正しく活用できるスキルを習得します。制度の目的や関係者の役割、実施時の注意点までしっかりカバー
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質問OK 初級者向け 返金保証
8,800 円(税込)
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ストレスチェック実務担当者・実施事務従事者研修（初級）第３回
1時間2分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
法的基礎から実務対応までを体系的に学び、管理職や人事・労務担当者が職場で制度を正しく活用できるスキルを習得します。制度の目的や関係者の役割、実施時の注意点までしっかりカバー
ivpuM7bh
質問OK 初級者向け 返金保証
8,800 円(税込)
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[ 25749 ] 辞めないで！社員の9割から懇願された理由 ～なぜ私は“辞めない職場”を作れたのか～
2時間13分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
人手不足に悩む今、優秀な人材が辞めずに定着する職場づくりは急務です。本セミナーでは、社員の9割に「辞めないで」と言われた講師が、辞めたくなくなる職場の秘訣を実践的に伝授します。
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質問OK すべての方向け 別日程あり 返金保証
22,000 円(税込)
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[ 25731 ] 第三者委員会報告書から読み解く、ハラスメントの対応方法
60分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
大切な従業員の心身の健康を守るために、第三者委員会報告書をもとにした判例をテーマに企業の判断ミスを徹底検証！
ivNHM5so
すべての方向け
11,000 円(税込)
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[ 25751 ] 中小企業・次世代経営者のための組織変革
6時間31分 視聴期間: 28日 (7日以内に視聴開始)
“人材”に関する経営課題の解決＝「人的資本経営」。これを体現できる12の施策と、53の具体策を学ぶことで、「人的資本経営は資本力が脆弱な中小企業には出来ない」という想いから脱却していただきます。
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36,000 円(税込)
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[ 25648 ] 『トリプルアップ研修』 ～承認の風土が良い人材を定着させ利益を生み出し続ける～
1時間54分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
離職率が高まる今、注目されているのが“承認”のスキルです。 本セミナーでは、承認文化を職場に根づかせることで、社員のエンゲージメントを高め、生産性と定着率を同時にアップさせる実践的な手法を学ぶことができます。
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22,000 円(税込)
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