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業務/組織改善セミナー 一覧 件数:309
With コロナ時代をデジタルで切り拓く
44分 視聴期間: 30日 (15日以内に視聴開始)
一般財団法人日本科学技術連盟QF2022
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すべての方向け
11,000 (税込)
コーチング手法が導く 革新的チームビルディング 【企業経営者・管理職対象】
4時間21分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
社員一人ひとりが自らをセルフコーチングでき、それを束ねる管理職もコーチ型リーダーへと変わります。結果、組織全体が主体者意識の高いワンチームとなり、元気で活力ある生産性の高い組織集団に変貌いただきます。
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質問OK すべての方向け 研修提供OK 返金保証
28,000 (税込)
一生役立つ!インナー広報基礎講座(2時間コース)
2時間18分 視聴期間: 30日 (10日以内に視聴開始)
社員エンゲージメントの向上や組織内コミュニケーションに対する課題意識が高まっています。インターナルコミュニケーションは社員マインドの課題解決です。課題解決型によるコンテンツ企画立案を基礎から学びます。
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質問OK すべての方向け 返金保証
19,800 (税込) 17,800 (税込)
管理職として能力を発揮するために意識すべきたった1つのポイント!!
2時間59分 視聴期間: 15日 (15日以内に視聴開始)
管理職として成功するためのたった1つのポイント、それは“あいまい”を排除することです。
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質問OK すべての方向け 研修提供OK 返金保証
16,500 (税込)
社員研修コンテンツVOL3「良好な人間関係を構築するヒューマンスキルを身につける」
33分 視聴期間: 30日 (15日以内に視聴開始)
本講座は、他者への尊重や承認をベースとした「思いやり」や「気遣い」といったホスピタリティを仕事に活かし、自分自身の価値を高めるヒューマンスキルを身に付けます。
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質問OK すべての方向け 返金保証
11,000 (税込)
人的資本経営ホスピタリティ活用講座
1時間8分 視聴期間: 30日 (15日以内に視聴開始)
人的資本経営の重要性が増す中、人的資本の最大化に向けた具体的な取り組みが分からないという声を多く聞きます。本講座は、他者への尊重や承認をベースとした思いやりや気遣いといったホスピタリティを企業運営に活かし、自律性の高い人材の育成、職場環境の改善、組織文化醸成により、人的資本を最大化する具体的な方法が分かります。
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22,000 (税込)
【健康経営推進】パフォーマンスを発揮するためのマインドフルネス
33分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
マインドフルネスは、健康経営の具体的な施策です。ストレスマネジメントや心理的安全性向上、健康経営に関心のある企業にオススメです。マインドフルネスの基本的な考え方を学び、実践を体験することができます。
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質問OK すべての方向け 研修提供OK 返金保証
10,000 (税込)
部下との 1 on 1 ミーティング
2時間28分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
そもそも、その意義を部下も管理職である自分自身も理解しきれないまま雑談になってしまい、続かない。さらに、世代毎に考え方も関心事も違う。その問題を解決しましょう。
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質問OK 中級者向け 研修提供OK 返金保証
22,000 (税込)
リーダー・管理職・経営者のためのリーダー力向上講座
1時間58分 視聴期間: 180日 (10日以内に視聴開始)
一般の社員・職員が、プロジェクトのリーダーになる、管理職に昇進する。また独立して起業した後、社員が増えてきて、経営者として人材活用が始まる。いずれも自分の成長に結びつく重要な機会であり、人生の転機です。 大手企業では新任管理職研修が行われていますが、時間の制約もあり、リーダー力向上について必要な内容を盛り込むことができません。 リーダーには様々な力が求められますが、基本的には自分一人ではなく、人を活用し、育成し、チーム・組織全体として成果を継続的に高めていくことが最も重要なポイントです。 本講座では、全てのリーダーが、人を活用し、育成し、チーム・組織全体として成果を継続的に高めていくことを焦点に当てて、講座の中でワークを実施しながら、自分の個性や強みを活かしたリーダー力を高めていきます。
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質問OK すべての方向け 返金保証
38,500 (税込)
明日から使える!仕事の効率を高めるタイムマネジメント
3時間7分 視聴期間: 40日 (10日以内に視聴開始)
タイムマネジメント専門の著者・講師が、効果的かつ実践的なタイムマネジメントの方法を紹介します。「すぐ実践できた」「手間をかけずに実践できる」「突発の仕事にも柔軟に対応できる」「残業が減った」と評判の方法です。
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質問OK すべての方向け 返金保証
25,000 (税込)
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