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検索結果 (このカテゴリー内) 件数:2544
2025/01/21(火) 13:30 ON AIR
中国個人情報保護法への実務的対応~最新の下位規則及び立法動向を踏まえて~
3時間0分 ライブ配信: 2025/01/21 13:30~16:30
見逃し配信: 2025/01/22 00:00~2025/01/29 23:59
~最新の下位規則及び立法動向を踏まえて~※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
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質問OK すべての方向け [N] 返金保証
19,800 (税込)
2024/12/23(月) 14:00 ON AIR
M&A担当者のための法務デューディリジェンス及びPMIの実務ポイント
3時間0分 ライブ配信: 2024/12/23 14:00~17:00
【開催にあたって】 M&Aを行うに当たっては、その実行に先立ち、その対象会社の内容を精査するデューディリジェンスが欠かせません。デューディリジェンスは、その後に締結するM&A契約において、どのように手当て・リスク分担をするかということも見据えながら、行う必要があります。 また、M&Aの成功は、M&A実行後の統合プロセス(Post-Merger Integration:PMI)の成否に左右されるとも言われます。PMIを成功させるためには、M&A実行後のガバナンス体制の整備等が必須となることはもちろんですが、契約締結時及びクロージング前後における対応も重要となります。 本セミナーでは、M&Aに携わる講師が、M&Aの典型的な手法である株式譲渡の場合を主に念頭に置いて、法務デューディリジェンス及びPMIのポイントについて、株式譲渡契約の勘所にも触れながら、分かりやすく解説いたします。
ivWwTS3b
質問OK 初~中級者向け [N]
41,800 (税込)
2024/12/05(木) 14:00 ON AIR
ハラスメント・内部通報調査の流れとノウハウ ~具体的事例を題材に実践的質問法を解説~
3時間0分 ライブ配信: 2024/12/05 14:00~17:00
【開催にあたって】2022年の公益通報者保護法の改正により、公益通報への調査等を行う公益通報対応業務従事者を置くなど必要な体制を整備する義務が新設されました。内部通報されるケースの多くはハラスメント事例ですが、ハラスメントに対する世間の目がますます厳しくなる中、ハラスメントの通報が特に増えています。内部通報窓口を担う方々の調査の負担は、年を追うごとに大きくなる一方です。 しかし、内部通報の調査をするにしても、どのような流れで調査をするのか、ヒアリング対象者をどの順番で、どのような質問を投げかけてヒアリングするのか、ヒアリング以外にどのような資料を収集すべきなのか、調査結果としてどのように事実の有無を確定していくのか、といった実践的ノウハウは、勉強をする機会が少ないのが現状です。 とりわけ、ハラスメント事例の場合には、被害者・通報者も加害者とされた従業員も感情的になっていたり、客観的な資料が乏しかったりして、事実の確定はおろか、調査の実施自体に苦労することも多いのが現状ではないでしょうか。 そこで、本セミナーでは、ハラスメント調査案件に数多く携わってきた弁護士である講師が、具体的事例をもとに、ハラスメント・内部調査の流れや、ヒアリングの順番や質問の方法、事実認定の方法など、すぐにでも実践できる調査のノウハウを伝授します。
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質問OK 初~中級者向け [N]
41,800 (税込)
2025/03/07(金) 13:30 ON AIR
ハラスメントへの企業対応
1時間45分 ライブ配信: 2025/03/07 13:30~15:15
見逃し配信: 2025/03/08 00:00~2025/03/08 23:29
ハラスメントが認定された場合の法的リスクについてお話した上で、ハラスメントの類型ごとに、そもそもハラスメントに該当し得る行為の内容、また、ハラスメント対策として事業主として講ずべき措置や、これらのハラスメントに該当しないよう留意すべき点等について解説いたします。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pc7bhij6
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
19,800 (税込)
2025/02/07(金) 13:30 ON AIR
ハラスメントへの企業対応
1時間45分 ライブ配信: 2025/02/07 13:30~15:15
見逃し配信: 2025/02/08 00:00~2025/02/15 23:29
ハラスメントが認定された場合の法的リスクについてお話した上で、ハラスメントの類型ごとに、そもそもハラスメントに該当し得る行為の内容、また、ハラスメント対策として事業主として講ずべき措置や、これらのハラスメントに該当しないよう留意すべき点等について解説いたします。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pc5kjOYX
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
19,800 (税込)
2025/01/10(金) 13:30 ON AIR
ハラスメントへの企業対応
1時間45分 ライブ配信: 2025/01/10 13:30~15:15
見逃し配信: 2025/01/11 00:00~2025/01/18 23:29
ハラスメントが認定された場合の法的リスクについてお話した上で、ハラスメントの類型ごとに、そもそもハラスメントに該当し得る行為の内容、また、ハラスメント対策として事業主として講ずべき措置や、これらのハラスメントに該当しないよう留意すべき点等について解説いたします。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pcScl8wb
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
19,800 (税込)
2025/03/06(木) 15:30 ON AIR
【コンプライアンス研修】 ストーリーで学ぶ、 パワーハラスメント対策!
1時間30分 ライブ配信: 2025/03/06 15:30~17:00
見逃し配信: 2025/03/07 00:00~2025/03/14 23:59
パワーハラスメントは職場の生産性を低下させるだけでなく、社員の心身に深刻な影響を及ぼします。このセミナーでは、具体的な事例を通じてハラスメントの発生から対応までを学び、効果的な対策を身につけます。コンプライアンス担当者や管理職の方々は、実践的なスキルを習得し、安心で健全な職場環境を築くための第一歩を踏み出しましょう。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pcQlnomc
質問OK 初~中級者向け [N] 返金保証
12,000 (税込)
2025/02/06(木) 15:30 ON AIR
【コンプライアンス研修】 ストーリーで学ぶ、 パワーハラスメント対策!
1時間30分 ライブ配信: 2025/02/06 15:30~17:00
見逃し配信: 2025/02/07 00:00~2025/02/14 23:59
パワーハラスメントは職場の生産性を低下させるだけでなく、社員の心身に深刻な影響を及ぼします。このセミナーでは、具体的な事例を通じてハラスメントの発生から対応までを学び、効果的な対策を身につけます。コンプライアンス担当者や管理職の方々は、実践的なスキルを習得し、安心で健全な職場環境を築くための第一歩を踏み出しましょう。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pcinIsyb
質問OK 初~中級者向け [N] 返金保証
12,000 (税込)
2025/01/09(木) 15:30 ON AIR
【コンプライアンス研修】 ストーリーで学ぶ、 パワーハラスメント対策!
1時間30分 ライブ配信: 2025/01/09 15:30~17:00
見逃し配信: 2025/01/10 00:00~2025/01/17 23:59
パワーハラスメントは職場の生産性を低下させるだけでなく、社員の心身に深刻な影響を及ぼします。このセミナーでは、具体的な事例を通じてハラスメントの発生から対応までを学び、効果的な対策を身につけます。コンプライアンス担当者や管理職の方々は、実践的なスキルを習得し、安心で健全な職場環境を築くための第一歩を踏み出しましょう。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pcgwKYnc
質問OK 初~中級者向け [N] 返金保証
12,000 (税込)
2025/03/07(金) 13:00 ON AIR
ハラスメント防止研修【基礎編】
3時間45分 ライブ配信: 2025/03/07 13:00~16:45
見逃し配信: 2025/03/08 00:00~2025/03/15 23:59
ハラスメントとは、人に対する嫌がらせやいじめなどの迷惑行為を指します。コミュニケーションの一環と捉えていても、相手が不快な思いをしていたらハラスメントになります。※本セミナーのライブ配信は、アーカイブ動画を配信するものです。
pc1Djyqw
質問OK すべての方向け [N] 返金保証
13,600 (税込)
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