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すべてセミナー 一覧 件数:1858
2024/05/27(月) 14:00 ON AIR
クレーマー化した社員への対応とその留意点
3時間0分 ライブ配信: 2024/05/27 14:00～17:00
【開催にあたって】 企業・上司・同僚に対して，再三，不平不満や自己中心的な主張を申立て，攻撃的で，周囲や人事担当者を疲弊させる社員がいます。 正当な権利主張や異議申し立てに対しては真摯に対応すべきですが，職場環境を悪化させ，あるいは業務運営に支障をじさせるような場合は，周囲の社員を守るためにも，毅然とした対応が求められます。 本セミナーでは，そのような社員への対応を，場面ごとにわかりやすく解説いたします。
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質問OK 初～中級者向け [N]
38,500 円(税込)
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2024/05/28(火) 14:00 ON AIR
会社内における著作権法上の留意点
2時間0分 ライブ配信: 2024/05/28 14:00～16:00
【開催にあたって】 著作権は、会議・プレゼンに使用する資料、顧客に配布する広告媒体、ウェブサイト・SNSでの広告、ソフトウェアの利用など、様々な場面で問題となり得ます。 著作権侵害が発生した場合、侵害行為の差止請求や損害賠償請求を受ける恐れがあります。また、著作権侵害を行ったことがネットニュースなどで報道される可能性があるなど、コンプライアンスという観点からも、著作権侵害を防止する体制を整えておくことが望ましいと言えます。 本セミナーでは、著作権について基礎から学びたい方、社内で著作権侵害をしていないか確認したい方、著作権侵害によって生じうる具体的なリスクについて知りたい方、著作権法違反を発見した場合の対応を知りたい方などを対象に、弁護士が具体的な事案を交えながら著作権についてこれだけは知っておくべきという事項について解説します。
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質問OK 初～中級者向け [N]
29,700 円(税込)
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顧客価値経営フォーラム2024（アーカイブ）
10時間54分 視聴期間: 終了
3月18日に開催した「顧客価値経営フォーラム2024」の全プログラムおよび別収録の歴代日本経営品質賞特別セッションのアーカイブ動画です。
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すべての方向け [N]
16,500 円(税込)
販売終了
2024/05/30(木) 14:00 ON AIR
企業価値向上に向けたグループガバナンスの実務～グループガバナンスを巡る近時の動向とその実務対応と共に～
3時間0分 ライブ配信: 2024/05/30 14:00～17:00
【開催にあたって】 2015年のコーポレートガバナンス・コード（CGコード）の策定以降、上場会社におけるコーポレートガバナンスの取組みは、資本市場を意識したものへと大きく進化・進展してきています。２０２３年１月には、2021年６月のCGコードの改訂も踏まえ、「企業内容等の開示に関する内閣府令」等が改正され、有価証券報告書においてもサステナビリティやガバナンスに関する情報の更なる開示が求められることになったと共に、グループガバナンスとの関係では2023年12月の改正により「重要な契約」に関する情報開示も明確化されることとなりました。 こうしたコーポレートガバナンスやサステナビリティを巡る一連の変化に対応し、実効性をもたせていくためには、CGコードをはじめとするコーポレートガバナンスの基本的な考え方をよく理解しておくことが肝要です。その中でもグループ会社においては、これらの実務対応に当たり、法人単位のみならずグループ全体の企業価値向上に向けたガバナンスの在り方という観点からの検討が不可欠であると思われます。 本セミナーでは、金融庁でコーポレートガバナンスを担当していた講師により、コーポレートガバナンスに関する基本的な考え方や近時の動向を押さえつつ、特にグループガバナンスに関連する実務対応のポイントに焦点を当てて解説いたします。更に、、グループガバナンスをめぐる近時の議論の動向として、東京証券取引所が２０２３年１２月に公表した「少数株主保護及びグループ経営に関する情報開示の充実」等及び有価証券報告書の「重要な契約」に関する情報開示についても併せてご紹介いたします。
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質問OK 初～中級者向け [N]
38,500 円(税込)
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2024/06/03(月) 14:00 ON AIR
Q&Aで学ぶ「越境ワーク」の留意点と対応策 ～「新しい働き方」の税務面・法務面を詳細に解説致します～
3時間0分 ライブ配信: 2024/06/03 14:00～17:00
【開催にあたって】 「越境ワーク」が広がっています。「越境ワーク」とは、会社の所在国とは別の国から従業員がリモートで仕事を行うことであり、昨今、日経新聞でもたびたび紹介されています。しかし、こうした国境を超える働き方には、法務面税務面で留意すべき点がいくつもあるにもかかわらず、新しい働き方であるだけに、未だリスクの認知が進んでいない状況です。 そこで、本セミナーでは、「越境ワーク」とはどういうものであり、どのような点に留意すればよいか、「越境ワーク」の実務の最前線に立つ弁護士と税理士が、Q&A形式も交えてわかりやすく解説します。
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質問OK 初～中級者向け [N]
38,500 円(税込)
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『2024年度版　職場のハラスメント防止研修』【動画研修】
60分 視聴期間: 14日 (30日以内に視聴開始)
職場のハラスメントについて理解しておくべきポイントを網羅的に解説します。
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すべての方向け [N]
11,000 円(税込)
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2024/05/30(木) 14:00 ON AIR
インドM＆A法務実務 ～M＆A手法ごとの特徴から外資規制、デューディリジェンスまで解説！！～
2時間0分 ライブ配信: 2024/05/30 14:00～16:00
【開催にあたって】 インドについては、市場規模、経済成長率、将来性等のメリットと複雑な法制度とその運用、諸リスク等のデメリットはセットで語られることが多く、インドでのM＆Aにおいても例外ではありません。M＆Aの手法ごとの特徴や手続きに要する期間、さらには複雑な外資規制についても理解する必要があります。また、手続き自体の複雑性もさることながら、M＆Aの対象会社の様々なリスクを把握するためのデューディリジェンスも特に重要となります。 本セミナーでは、インドM&A案件に豊富な経験を有する弁護士が、法制度が複雑かつ多方面からの検討を有するインドでのM＆Aについて、株式譲渡、事業譲渡といった手法ごとの特徴について整理するとともに、外資規制、デューディリジェンスで注意するべき点についても解説します。
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質問OK 初～中級者向け [N]
29,700 円(税込)
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2024/05/24(金) 10:00 ON AIR
新任担当者のための『知的財産』関連契約の基礎知識　～「秘密保持契約書」、「共同研究開発契約書」、「共同出願契約書」、「ライセンス契約書」の注意事項と重要項目についてポイント解説～
3時間0分 ライブ配信: 2024/05/24 10:00～13:00
【開催にあたって】 近年、企業や研究機関において、知的財産に関する契約は、ますます重要性を増しています。しかし、すべての契約チェックに同じように時間をかけることは担当者の労力を無駄に費やし非効率となってしまいます。 そこで、本セミナーでは、知的財産に関する契約の一般的な注意事項を述べた後で、以下の契約に関して、ビジネスの観点から重要な項目について、ポイントを絞って解説致します。 「秘密保持契約書」、「共同研究開発契約書」、「共同出願契約書」、「ライセンス契約書」の4種類。
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質問OK 初～中級者向け [N]
41,800 円(税込)
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2024/10/11(金) 09:15 ON AIR
自律に向けた企業・事業者の体質強化支援【Bコース】
6時間25分 ライブ配信: 2024/10/11 09:15～12:30
～令和６年度経営力再構築伴走支援研修～　　
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質問OK すべての方向け [N]
16,000 円(税込)
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ハラスメント防止研修【基礎編】
1時間57分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
ハラスメントとは、人に対する嫌がらせやいじめなどの迷惑行為を指します。コミュニケーションの一環と捉えていても、相手が不快な思いをしていたらハラスメントになります。
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すべての方向け [N]
9,900 円(税込)
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