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RE:CARRER　(株式会社ハブプロダクト)
Deliveruの公式企業チャンネルとしてWEBセミナーを提供しています。

日本初！『中途社員専用』の階層別研修プログラム

中途社員だって研修は必要。でも新卒社員ほど予算も時間も割けない。そこでRE:CARRERの出番です。

 

RE:CARRERは、これまでありそうでなかった中途採用で入社された社員向けの階層別研修プログラムで、第二新卒・リーダー職・管理職、3つの役職向けに様々なプログラムを用意しています。

マインドセット・スキルアップ・メンタルヘルスなど、1テーマ1時間程度で完結しており、受講者に必要なプログラムを組み合わせることが可能になっています。

入社後、覚悟をもって即戦力になってもらうために「サクッと、ビシッと」学べる研修プログラムRE:CARRERをぜひ貴社の人材育成にお役立てください。

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このチャンネルのセミナー一覧 件数:7
【管理職向け】ハラスメント防止の基礎知識と対策
1時間0分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
法律の中で最も基準が”グレー”であるハラスメントについて、基本知識と相手にそう取られないためのコミュニケーション術（対処法）について余すことなくお伝えします。
ivDGvqe2
初級者向け []
8,800 円(税込)
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【人事担当者向け】D&I時代に必要な階層別研修の作り方
1時間4分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
試験型、圧迫型の階層別研修では逆効果？！採用困難時代に必要な階層別研修をイチから学べます
ivZ1WYUE
初級者向け []
8,800 円(税込)
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【経験者／中途入社】リーダーに求められる、歩み寄りのコミュニケーションとは？
52分 視聴期間: 31日 (7日以内に視聴開始)
リーダーの役割を担うあなたに求められるコミュニケーションには、利害関係者における「橋渡し」「柔軟さ」「折衷案」といった要素がより求められます。ご自分のコミュニケーションスタイルを知り、リーダーに相応しいコミュニケーションを刷新しましょう。
ivWbdMsn
初級者向け []
8,800 円(税込)
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【第二新卒／中途入社】相手の期待値を上回るコミュニケーション方法とは？
55分 視聴期間: 31日 (7日以内に視聴開始)
もはや新卒入社ではない第二新卒。暗黙の了解で周囲からは、“自律的”かつ“建設的”なコミュニケーションが求められます。報連相の精度を上げ、問題解決ができるコミュニケーションを徹底的に身につけましょう。
ivmudN3b
初級者向け []
8,800 円(税込)
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【管理職／中途入社】成果と再現性どうやってもたらす？
1時間14分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
管理職として中途入社し、みなさんが期待されていることとは？管理職して実施すべき3つのことについて丁寧に解説します。
ivTVpCvb
初級者向け []
8,800 円(税込)
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【一般職／中途入社】今、あなたに求められていることは？
1時間2分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
新卒入社１年目と、中途入社１年目の期待値は似て非なるものだった・・・。多くの中途社員が躓くポイントを丁寧に解説し、その乗り越え方について開設いたします。
ivTP8mRr
初級者向け []
8,800 円(税込)
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【リーダー／中途入社】VUCA時代に必要なリーダーの”覚悟”とは？
1時間5分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
中途入社のリーダーには、アイドリングタイムが・・・ない！超即戦力として成果を上げないといけない多忙なリーダーが如何にキャリアを活かし、後輩を育て、リーダーシップを発揮するかを丁寧に解説いたします。
ivZjCfbb
初級者向け []
8,800 円(税込)
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