時期やカテゴリーで
キーワード
動画種別



質問


AIアシスタント

開催日/収録日






日から 日まで
受講レベル






配布資料


研修の提供

カテゴリー
閉じる
メニュー

【全社員向け】みんなで学ぶ「カスタマーハラスメント対策」<2026年10月改正>

本講座を受講いただくことで、カスタマーハラスメントの正しい知識と判断基準が身につき、現場で不当な苦情に直面しても一人で抱え込まず組織で適切に対応できるようになります。また、自社が発注者となる場面で無意識の加害者になるリスクを防ぐポイントも学べます。
すべての方向け
8,800 (税込)
クーポンをお持ちの方
40分 詳細へ
終了予定なし
ivUYZdpq

視聴期間/スケジュール

この商品は購入後 7日 以内に視聴を開始してください。
以下の期間でアーカイブ配信を行ないます。
2026/09/02 14:30 提供開始、視聴開始から 90日間 まで

イベント概要

カスタマーハラスメント(カスハラ)について「受けない」「させない」「一人で抱えない」をテーマに学ぶ全社員向けの動画講座です。正当なクレームとカスハラの判断基準、BtoB取引における特徴、直面した際の3つの行動や対応のポイントを解説します。さらに、自社が顧客側となった際に加害者にならないための注意点も網羅し、安心して働ける環境づくりをサポートします。

 

【こんな方にオススメの動画セミナーです】

 

・カスタマーハラスメントの基本的な定義や判断基準を知りたい方

・顧客や取引先からの不当な要求・暴言への適切な対応方法を学びたい方

・自分が取引先に対して無自覚に加害者になってしまわないか不安な方

・カスハラに直面した際の社内報告や相談の手順を確認しておきたい方

 

【こんなお悩み、ありませんか?】

 

・どこまでが正当なクレームで、どこからがカスハラなのか判断に迷う

・取引先や顧客から厳しい要求をされたとき、一人で抱え込んでしまう

・発注側として取引先と接する際、自分の言動がカスハラにならないか心配

 

【あわせてオススメ】

 

【経営者・役員向け】経営者が知っておきたい「カスタマーハラスメント」<2026年10月改正>(約20分)

【総務・人事ご担当者様向け】カスタマーハラスメント対策 実践セミナー<2026年10月改正>(約60分)

カリキュラム/プログラム

01 カスハラとは何か
02 判断基準とBtoB取引の特徴
03 「カスハラ?」と思ったらどう行動するか
04 社内ルールで確認が必要なポイント
05 自分が「加害者」にならないために
06 最後に、管理職の皆様へ知っておいていただきたいポイント

詳細

受講対象者の職種/職位
全社員(一般社員、現場担当者、管理職など)
身につく知識/スキル
カスハラの定義と正当なクレームとの違い、BtoB取引におけるカスハラの判断基準、不当要求への初期対応と組織的解決のフロー、自分が発注側になった際の加害防止マインド
受講レベル
すべての方向け
※受講レベルについて
受講についての補足
※本資料は2026年9月1日時点で発表されている内容に基づき作成しています。
※同業の方(社会保険労務士等の士業、研修講師、経営コンサルタントなど)とその職員の方のご参加はお断りさせていただきます。
※ご提供頂いた個人情報は主催・共催会社からの連絡・情報提供に利用することがあります。
※1名様あたり1つのIDで受講となります。受講は申込者に限定されます。
※複数人での受講は個別にお申込ください。5名以上の受講をご希望の場合は、別途事務局までお問い合わせください。
※講義の録音はお断りさせていただきます。
質問方法
できません
配布資料
  • 【ダウンロード資料】レジュメ_全社員様向け_カスハラ対策実践セミナー.pdf
※資料がある場合、動画の視聴ページからダウンロードができます。
※視聴期間の終了後はダウンロードできなくなります。
修了証の発行
なし
※「あり」の場合、動画の視聴ページからダウンロードができます。
※視聴期間の終了後はダウンロードできなくなります。
収録日
2026/09/01
提供方法
Deliveru配信

講師のプロフィール

講師名
ニースル社労士事務所/株式会社Niesul
代表
神野 沙樹
経歴
ニースル社労士事務所代表。社会保険労務士。大学卒業後、機械メーカー、コンサルティング会社を経て独立。17年にわたり人事労務の世界に携わり、200社を超える社内制度づくりに関わる。難しい言葉を使わない「わかりやすい就業規則」づくりをはじめ、コンプライアンス・ハラスメント防止のための労務研修など多数実施。一方的に押し付ける講師ではなく、双方向のやり取りの中で気付きを生む研修に定評があります。YouTubeチャンネル「社長のミカタ」「世界一わかりやすい就業規則」では、わかりづらい専門用語や人事労務の基本をわかりやすく発信しています。

著書: 『「社会人になるのが怖い」と思ったら読む 会社の超基本』(飛鳥新社)