【製造業の現場を変える「教え方の技術」|TWI-JI × ラポール形成でミス・ムラ・不安を減らす指導法】
製造業の現場で起こる ミス・ムラ・不安・離職──その多くは「教え方」が原因です。
本講座では、製造業で実績のある TWI-JI(仕事の教え方 4段階) と、現場の信頼を生む ラポール形成 を組み合わせ、 誰でも再現できる 標準化された指導技術 を身につけます。
「覚えないのは相手の問題ではなく、教え方の設計に理由がある」という基本姿勢のもと、 新人教育・技能伝承・外国人材指導にも使える 正しい教え方の手順 を体得し、 現場の ミス削減・ムラ防止・生産性向上・離職率改善 を実現します。
指導が変われば、現場が変わる。 誰もが安全・速く・正しく作業できる“育つ現場”をつくるための、 製造業に必須の 現場改善・属人化防止・標準作業づくり を支援する研修です。
【こんな方にお勧め】
・教えても覚えてくれず、指導が前に進まないと感じている方
・やり方を勝手に変えてしまう現場に悩んでいる方
・ミスが減らず、原因が本人なのか教え方なのか迷っている方
・若手や新人がなかなか定着せず、育成の仕組みを見直したい方