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人材育成/能力開発セミナー 一覧 件数:211
日本の職場での働き方を速習!Keys to Success in Japanese Culture【英語版】
29分 視聴期間: 15日 (30日以内に視聴開始)
Click here for the English page: https://shop.deliveru.jp/skill-in-business/manners-baseskill/ivj1iasb/ やさしい英語で学ぶ、日本の組織の成り立ちと働き方を速習できるプログラムです。日本企業で働く際の基礎知識とポイントを速習できます。とくにチームワークの考え方の独自性、そこから派生するコミュニケーションの在り方、ビジネスマナーとその文化的背景について短時間で理解できます。※この研修は全編英語です。
ivDvVHqz
すべての方向け [Y] 研修提供OK
9,350 (税込)
ビジネスパーソンのためのリベラル・アーツ入門研修
2時間28分 視聴期間: 15日 (30日以内に視聴開始)
世界各地の文化・宗教・歴史、それらを背景としたビジネスのキーポイントを世界出身の多様な講師陣と一緒に楽しく学べる講座です。ビジネスのインスピレーションに直結するリベラル・アーツ学習体験を提供します。
iv6v99wb
すべての方向け [Y] 研修提供OK
16,280 (税込)
50% OFF
一次考課者による指導面接
35分 視聴期間: 365日 (30日以内に視聴開始)
~ケース映像を通じて、人事考課における指導の仕方を習得する~
ivFhZMJb
すべての方向け []
33,000 (税込) 16,500 (税込)
67% OFF
二次考課者による考課成績のフィードバック
18分 視聴期間: 365日 (30日以内に視聴開始)
~ケース映像を通じて、人事考課における考課成績の伝え方を習得する~
ivf6dZqd
すべての方向け []
33,000 (税込) 11,000 (税込)
はじめて学ぶ「組織開発」
1時間8分 視聴期間: 30日 (30日以内に視聴開始)
~組織開発の基礎的な理解から、組織変革の道筋や最近の潮流を学ぶ~
ivQxT1Gf
すべての方向け []
5,500 (税込)
部下のエンゲージメントを高めるリーダー
2時間60分 視聴期間: 14日 (7日以内に視聴開始)
新社会システム総合研究所(SSK)は、1996年12月6日に設立、創業以来26年以上法人向けビジネスセミナーを年間約500回企画開催する情報提供サービスを主な事業としております。
iv7f1Z6b
すべての方向け []
33,600 (税込)
組織を動かす「凄いプレゼン」
1時間44分 視聴期間: 14日 (7日以内に視聴開始)
新社会システム総合研究所(SSK)は、1996年12月6日に設立、創業以来20年以上法人向けビジネスセミナーを年間約500回企画開催する情報提供サービスを主な事業としております。
ivTXozCV
すべての方向け []
33,300 (税込)
一流のリーダーがやっている生産性の高め方
2時間35分 視聴期間: 14日 (7日以内に視聴開始)
新社会システム総合研究所(SSK)は、1996年12月6日に設立、創業以来20年以上法人向けビジネスセミナーを年間約500回企画開催する情報提供サービスを主な事業としております。
ivi7mU8b
すべての方向け []
33,880 (税込)
新任部長職に求められる役割と実務
1時間47分 視聴期間: 14日 (14日以内に視聴開始)
現場を知り尽くしたベテラン講師が丁寧に解説します
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すべての方向け [N]
23,100 (税込)
ジョブ型を展望したこれからの人事制度(アーカイブ)
5時間26分 視聴期間: 30日 (10日以内に視聴開始)
働き方改革、同一労働同一賃金、メンバーシップ型、ジョブ型は最近よく話題に上がりますが、それらに共通しているものは「職務」です。「職務」をどう考えるかです。またコロナ禍でテレワーク・在宅勤務が多くなると「職務」の明確化が求められています。本セミナーでは「職務」をテーマに我が国の人事制度はどうあるべきかを探っていきます。現行の我が国の人事制度はメンバーシップ型が主流で主に能力主義、役割主義で行われています。同一労働同一賃金実現を目指すためにはジョブ型に転換することが必要と考えられ、その道筋を検討します。「人」を基本としたメンバーシップ型と「仕事」を基本としたジョブ型はある意味、水と油でその転換はなかなか難しいのが実情です。このような現状を分析・考慮して実現可能な道を探りつつ、ジョブ型に転換を考えられている企業組織に最適なセミナーです。
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すべての方向け []
35,200 (税込)