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以下の期間でライブ配信と見逃し配信がスケジュールされています。
ライブ配信：2025/02/18 12:00 に終了
見逃し配信：2025/02/19 00:00 から 2025/02/26 23:59 まで
2025年2月18日開催
＜別日の開催あり＞日程の一覧を見る
ハラスメント防止と働きやすい職場づくり 〜生産性向上と心理的安全性の確保に向けて〜
心から安心して働ける職場で、チーム全体の力を引き出しませんか？このセミナーでは、ハラスメントを徹底的に排除しながら、生産性を飛躍的に向上させるための秘訣をお伝えします。安心して働ける環境を築き、共に高みを目指す職場づくりを実現しましょう。職場の未来を、今すぐ変える一歩を踏み出してください！
質問OK
すべての方向け
別日程あり
返金保証
視聴期間/スケジュール
イベント概要
カリキュラム/プログラム
詳細
受講対象者の職種/職位
・ハラスメントの防止策を導入したい管理職やリーダー
・働きやすい職場環境を作りたい人事担当者
・職場の心理的安全性や生産性向上を目指す方
・働きやすい職場環境を作りたい人事担当者
・職場の心理的安全性や生産性向上を目指す方
身につく知識/スキル
・ハラスメントの定義や種類を正しく理解し、迅速に対策を講じられる
・パワハラ防止のチェックリストと感情コントロール技術を活用して、ハラスメントを未然に防ぐ
・アサーティブなコミュニケーションで職場の信頼関係を強化し、風通しの良い職場を作る
・TWIモデルを活用し、チームの生産性と心理的安全性を同時に高めるリーダーシップを発揮する
・パワハラ防止のチェックリストと感情コントロール技術を活用して、ハラスメントを未然に防ぐ
・アサーティブなコミュニケーションで職場の信頼関係を強化し、風通しの良い職場を作る
・TWIモデルを活用し、チームの生産性と心理的安全性を同時に高めるリーダーシップを発揮する
受講レベル
すべての方向け
※受講レベルについて
※受講レベルについて
受講における必須条件
・1名様での受講となります。複数人での受講はできません。
質問方法
メールで質問できます
その他の質問方法
受講期間中は、メールにて質問を受け付けます。また、ご要望があれば、リモートでの相談も可能です。
配布資料
※資料がある場合、動画の視聴ページからダウンロードができます。
※視聴期間の終了後はダウンロードできなくなります。
※視聴期間の終了後はダウンロードできなくなります。
修了証の発行
なし
※「あり」の場合、動画の視聴ページからダウンロードができます。
※視聴期間の終了後はダウンロードできなくなります。
※視聴期間の終了後はダウンロードできなくなります。
収録日
2024/09/19
提供方法
Deliveru配信
講師のプロフィール
講師名
山田真由子社会保険労務士事務所
代表
山田 真由子
経歴
アパレル販売、建設業総務、電器メーカー人事、勤務社労士として15年のOL生活を経て、2006年12月に開業。OL時代に組織が1日にして崩壊してしまう現実を目の当たりにして組織防衛の重要性を痛感する。その経験から「誰もが輝く組織作りをサポートする」ことを事務所のミッションとしている。現在は、社労士業務を行う傍らコンサルタント・講師・筆者という三つの肩書で活動中。社労士としの法的な視点だけではなく、キャリアや心理の視点を併せ持ち、統合的な観点から、クライアントの本当の問題をいち早く見抜くことをモットーとしている。職場環境改善をするために企業のホワイト化を総合的に評価する国内唯一の認定制度のホワイト財団認定コンサルタントとしての業務にも携わっている。人事労務に携わった経験は25年。経営者や総務部担当者に対して人事労務の相談を行ったのは、21年。これまでのセミナー回数1,500回以上。相談件数は延べ10,000件以上。『外国人労働者の雇い方完全マニュアル』C&R研究所、『会社に泣き寝入りしないハラスメント防衛マニュアル 部長、それってパワハラですよ』徳間書店他。
