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一般社団法人 質問型コミュニケーション協会
Deliveruの公式企業チャンネルとしてWEBセミナーを提供しています。
今の時代は、文字によるコミュニケーションや、チャット等での短い単語でのコミュニケーションが主流です。

そのような時に、相手の言葉の奥にある背景や意図、思いや感情といった目に見えない部分へのコミュニケーションが取れるのか否かで、チームの生産性も成果も変わってきます。

そもそも、コミュニケーションのやり方・方法を多くの方は学生時代に学ばずにいます。

お互いに相手の価値観を理解しようとせずに、ベテランは「最近の若者は、、、」と嘆き、若手は淡泊なコミュニケーションしか取れないが故に、積極的にベテランとコミュニケーションを取ろうとしない昨今。

リーダー候補の方々に対して、早い段階から、コミュニケーションの本質を学んでもらわないと、組織やチームにおける個の成長はなしえません。

それらを身に着けていないからこそ、メンタルヘルス問題や、各種ハラスメント問題、今いる従業員の定着化⇒戦力化といった”人”に関する様々な問題・課題が絶えないのです。

一人一人が自分の目に見えない”考え”や”気持ち”を引き出す質問力を身に着け、今いる組織の生産性を何倍にも大きくしていきませんか?
Director's EYE ~Deliveruチームから~
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