キーワード
動画種別


チャットで質問


開催日/収録日






日から 日まで
受講レベル






配布資料


研修の提供

カテゴリー
閉じる
リーダーシップセミナー 一覧 件数:149
『戦略的マネジメントスタイル』~ 手段としてマネジメントスタイルを意識していますか? ~
2時間20分 視聴期間: 30日 (15日以内に視聴開始)
組織をマネジメントする上でマネジメントスタイルを手段として使いこなす。知識はあっても実際に使いこなすのは容易ではありません。そんなマネジメントスタイルをシンプルに3つに絞り、ハイブリッドで効果的に使いこなすためのポイントをお伝えします
ivtxBPCb
質問OK すべての方向け [Y] 研修提供OK
16,500 (税込)
リーダーの基本的スキルの向上~人間力を高め、スキルアップを図る講座
1時間1分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
リーダー自身が成長しなければ部下の成長もない。本講座はリーダーが成長するためにすべきことを自己管理の観点より掘り下げて行く講座
ivJerC3l
質問OK すべての方向け [Y] 研修提供OK
19,800 (税込)
問題意識高揚術~あなたの問題意識レベルをアップさせる講座
47分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
問題意識とは何かを追求し、問題意識を持つための思考法を習得する講座。
ivN6RqZb
質問OK すべての方向け [Y] 研修提供OK
19,800 (税込)
部下とのコミュニケーションの取り方~部下との人間関係深化、円滑化を図る講座
54分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
部下とのコミュニケーションを円滑且つ深い人間関係を構築するための講座。
iv7wu6Xb
質問OK すべての方向け [Y] 研修提供OK
19,800 (税込)
『若手エンジニアのための一流の仕事術』    (ベーシック編)
1時間29分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
「技術以外の重要性」を学び、キーパーソンを育成 for ITソフトウェア・ハードウェアエンジニア(設計・開発者)
ivmDAZDp
質問OK 初~中級者向け [N]
19,800 (税込)
『若手エンジニアのための一流の仕事術』    (ステップアップ編)
1時間37分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
「技術以外の重要性」を学び、キーパーソンを育成 for ITソフトウェア・ハードウェアエンジニア(設計・開発者)
ivzIOBhb
質問OK 初~中級者向け [N]
19,800 (税込)
1on1の効果的な進め方
1時間12分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
1on1は、信頼関係の構築と人材育成を目的とした1対1の面談です。1on1によって主体的に考え、行動する人材を育成することが可能であり、組織の生産性向上にもつながります。実施側として押さえておきたいポイントをお伝えします。
ivrLUHU0
質問OK すべての方向け [N]
19,800 (税込)
新任マネジメントが最初の100日でやっておくべきこと
3時間25分 視聴期間: 30日 (7日以内に視聴開始)
期待値やフィードバックを共有するコミュニケーションが重要!!
pcHBdFS8
質問OK すべての方向け [Y] 研修提供OK
20,000 (税込)
健康経営に取り組むために必要なこと~経営者・経営幹部のためのセミナー~
57分 視聴期間: 30日 (30日以内に視聴開始)
「健康なんて自分自身の責任でしょ?!」と言う時代では、最早なくなってきました。 本セミナーでは、この『健康経営』という投資戦略の 概要を ぎゅぎゅっと凝縮させわかりやすく解説させていただきます。
ivixI2Fb
質問OK 初級者向け [Y] 研修提供OK
21,000 (税込)
提供終了
効果的な新人育成(OJT指導)「5つの原則」
53分 視聴期間: 90日 (30日以内に視聴開始)
「新入社員にどう向き合えばいいのか」「どうすれば新入社員は指導を受け入れてくれるのか」「どうすれば新入社員は成長するのか」「新入社員とのミーティングをどのように進めればいいのか」「自分一人で指導するには限界を感じる」等、新入社員の教育・OJTに携わるビジネスパーソンのお悩みを解決します。
ivtXKpEl
初~中級者向け [N]
22,000 (税込)