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!春闘直前!労使交渉と統計活用セミナー2023 (アーカイブ)

2023年春闘を取り巻く社会経済環境について生産性・賃金・物価・雇用・労組・労使関係などの関連統計集である「2023年版 活用労働統計」を参考に、今年度のポイントについて解説していきます。
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イベント概要

*本セミナーは2023年2月8日(水)に開催したセミナーをアーカイブ化したものです。

 

日本の賃金が先進各国と比べ低迷しており、賃上げ政策や成長と分配の議論が高まる中で、2023年春の賃金交渉がはじまりました。本セミナーでは、2023年春闘を取り巻く社会経済環境を、生産性・賃金・物価・雇用・労組・労使関係などの関連統計集である「2023年版 活用労働統計」を参考に、今年度のポイントについて解説していきます。

 

本セミナーでは、生産性・賃金・物価・雇用・労組・労使関係などの関連統計集
「2023活用労働統計 -労使交渉の指標-」を使用します。*書籍代別

2023年版 活用労働統計 

書籍は下記URLから購入できます。

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※日本生産性本部賛助会員及び生産性労働情報センター会員の方は割引のクーポンコードがあります。

お手数ですがこちらのお問合せフォームよりお問い合わせください。

生産性本部賛助会員(5,500円割引)

生産性労働情報センター会員(11,000円割引)

カリキュラム/プログラム

【動画1】第1部 (56:16)
 1.賃金交渉をめぐる関連指標の長短期の動向
 (1)賃金交渉をとりまく経済関連指標の動き
 (2)失業率の動向と雇用情勢の行方
 (3)データから見た近時春闘の特色と課題

【動画2】第2部 (50:21)
 1.賃金交渉をめぐる関連指標の長短期の動向
 (4)上昇する企業物価と消費者物価の扱い方

【動画3】第3部 (57:18)
 2.主な労働統計データの見方・使い方
 (1)主要な賃金・労働関連及び生産性データ
 (2)初任給の動向とベアとの関連
 (3)モデル賃金・個別賃金・平均賃金(実在者賃金)の特色

【動画4】第4部 (52:05)
 3.自社の賃金分析と賃金比較の方法
 (1)賃金構造基本統計調査と賃金傾向値表データ
 (2)自社の賃金分析および他社との賃金比較の方法
 (3)生計費データと自社賃金との比較方法

【動画5】第5部 (45:47)
 4.ベースアップ(賃金改定)と定昇との相違点及び年収管理
 (1)純ベアと定期昇給の区分けと賃金水準
 (2)定昇原資(コスト試算)と総額人件費における位置づけ
 (3)年間賃金(年収)と生涯賃金の視点から
 5.これからの賃金交渉に向けて
 (1)注目され始めた賃金水準と個別賃金要求
 (2)個別賃金方式と職種別賃上げ方式

【動画6】第6部 (48:26)
 5.これからの賃金交渉に向けて
 (3)生産性と労働分配率データの活用と留意点
 (4)労働分配率の動向と特色
 (5)賞与・一時金と業績連動型賞与の特色
 6.新しい多様な働き方と賃金管理
 (1)「働き方改革」と労使賃金交渉との関連
 (2)正社員層の賃金管理公正化への取り組み
 (3)生涯現役時代を踏まえた高齢者賃金の整備
 (4)正社員と非正社員の一元的処遇の具体策
 (5)ジョブ型雇用・成果重視賃金の試み

視聴期間/スケジュール

この商品は購入後 10日 以内に視聴を開始してください。
以下の期間でアーカイブ配信を行ないます。
2023/02/28 00:00 提供開始、視聴開始から 30日間 まで

詳細

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書籍は下記URLから購入できます。


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配布資料
  • 20230208労使交渉と統計活用セミナー テキスト.pdf
  • 参考資料① 活用労働統計を元に「賃金決定と賃金統計の活用法」.pdf
  • 参考資料② 経団連・連合・新聞より.pdf
  • 資料編.pdf
※資料がある場合、動画の視聴ページからダウンロードができます。
※視聴期間の終了後はダウンロードできなくなります。
修了証の発行
なし
※「あり」の場合、動画の視聴ページからダウンロードができます。
※視聴期間の終了後はダウンロードできなくなります。
収録日
2023/02/08
提供方法
Deliveru配信

講師のプロフィール

講師名
日本賃金センター 特任研究員/ 元・関西学院大学教授
居樹 伸雄 氏
経歴
1969年上智大学経済学部卒業後、日本生産性本部入職。
 生産性研究所主任研究員、関西女学院短期大学教授、関西学院大学社会学部教授、社会総合研究所主幹研究員を経て現職。日本労務学会会員、日本労使関係研究協会会員。
<専門分野>
 賃金制度・人事処遇制度等の設計・運用、賃金問題
<著 書>
『21世紀日本の賃金像を描く』 『仕事ベース賃金の設計』
『21世紀日本の雇用像を描く』『賃金制度改訂の手引』
『高齢者賃金・退職金整備の手引』
 (日本生産性本部/生産性労働情報センター) ほか、多数